成都測試開發(fā)獵頭行業(yè)的特點(diǎn)，獵頭公司今日就簡析一下有關(guān)測試開發(fā)行業(yè)的具體特點(diǎn)，一起跟隨小編來了解一下吧：

1.門檻低，入行快

測試開發(fā)行業(yè)對于學(xué)員的學(xué)歷要求為大專以上，相比于金融這些挑學(xué)歷的行業(yè)來說，測試開發(fā)的學(xué)歷要求算是比較低的。再加上學(xué)習(xí)內(nèi)容也比較適合零基礎(chǔ)學(xué)員，若是找到一家綜合實(shí)力都不錯(cuò)的培訓(xùn)機(jī)構(gòu)，經(jīng)過3-6個(gè)月的學(xué)習(xí)就能順利轉(zhuǎn)行，并且在一線城市，中高級測試工程師的薪資比開發(fā)人員還要高。

2.壽命長，發(fā)展久

測試開發(fā)的職業(yè)生涯不受年齡限制，做得時(shí)間越久積累的項(xiàng)目經(jīng)驗(yàn)越豐富，在測試中能夠更加敏銳地發(fā)現(xiàn)項(xiàng)目中存在的bug，所以，年齡在這一行基本不會(huì)受到歧視，隨著項(xiàng)目經(jīng)驗(yàn)的積累，可以逐步轉(zhuǎn)管理或資深測試工程師，擔(dān)任測試經(jīng)理或測試總監(jiān)，職業(yè)壽命更長。另外，一般大中型企業(yè)會(huì)單獨(dú)設(shè)立測試開發(fā)部門，相對傳統(tǒng)行業(yè)待遇普遍較高。

3.無歧視，同競爭

測試開發(fā)的工作性質(zhì)要求從業(yè)者必須細(xì)心、耐心、責(zé)任心強(qiáng)，所以這一行也非常適合女生，不存在性別歧視，相反，企業(yè)為了平衡男女比例，女性往往更受歡迎。

4.需求多，薪酬高

據(jù)業(yè)內(nèi)機(jī)構(gòu)數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)，目前國內(nèi)測試開發(fā)相關(guān)人才缺口至少30萬，而且，隨著產(chǎn)品要求的不斷提高，未來5-10年這一數(shù)字還將繼續(xù)增加。該崗位的薪資待遇也非常高，技術(shù)水平越全面的測試開發(fā)工程師，薪資待遇越高。

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測試開發(fā)行業(yè)發(fā)展趨勢

測試開發(fā)行業(yè)按照技能掌握程度大致可以分為功能測試、自動(dòng)化測試、測試開發(fā)，因?yàn)槿咧g存在技能差異，所以薪資也有一定差別，而薪資待遇則能夠直接看出哪個(gè)崗位發(fā)展前景更好。